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2020黑龍江阿城經濟開發區選聘哈爾濱市阿城區金都資本運營有限公司經理1人公告公告【招1人】

來源:阿城區人民政府    發布時間:2020-05-26 09:30:17   點擊量:

根據《中共中央國務院關于深化國有企業改革的指導意見》等文件精神,為進一步完善國有企業法人治理結構,拓寬選人用人視野,促進企業干部脫穎而出,經阿城區委、區政府同意,決定在全區范圍內公開選聘哈爾濱市阿城區金都資本運營有限公司經理,具體實施方案如下。

一、公開選聘事宜由開發區牽頭,成立區公開選聘領導小組,成員單位包括:開發區、區委組織部、區監察委、區財政局、區人社局。領導小組辦公室設在開發區。

二、公開選聘的職位

金都資本運營公司經理1名,聘期3年。

三、選聘對象

面向社會公開招聘。

四、報名條件

1、大專及以上學歷。

2、十年以上國有企業工作經歷。

3、具有國有企業管理經驗,曾任職國有企業廠長或副廠長者優先。

4、熟悉資本運作。

5、身體健康,能勝任高層管理工作崗位。

以下情況不得報名:正在受司法機關立案偵查、紀檢機關和監察部門立案審查;受黨紀處分所規定的提拔使用限制期未滿;受政紀處分尚未解除的人員;曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;其他有關規定不得報考人員。

五、公開選聘工作程序

選聘工作按照發布信息、報名、資格審查、面試、組織考察、討論決定、公示、聘任上崗的程序進行。

(一)報名

1、報名時間: 2020年5月25日-2020年5月30日。(上午8:30—11:30,下午13:30—17:00)

2、報名地點:黑龍江阿城經濟開發區管委會(龍滌社區天倫路1號)210室。報名聯系人:吳松松,聯系電話:0451-53778518,13936196206。

3、報名辦法:現場報名。按要求填寫《報名表》,并攜帶本人身份證、畢業證、職稱證等相關佐證材料原件和復印件各1份,近期一寸免冠藍底彩色照片4張。

報名結束后,報名比例不得低于1:3,如低于該比例,將取消此次選聘。

(二)資格審查。由公開選聘領導小組統一對報名者進行資格審查。

(三)面試。資格合格人員全部進入面試階段。面試主要測試應試者在領導能力素質、個性特征等方面對選拔職位的適應程度。面試考官七名。采取結構化面試方式進行,分為演講和指定提問兩部分,各占100分。演講內容包括:簡明介紹個人基本情況,描述個人性格特點,表達競聘意愿;總結3年來的工作業績,進行個人條件與競聘職位適合度分析;闡述競聘職位工作要點、對金都資本運營公司歷史、發展、現狀的認識及對金都資本運營公司長遠規劃的戰略構想等。時間為20分鐘以內。演講結束后,由主考官進行提問,時間控制在10分鐘以內。面試時間另行通知。

面試下一階段是組織考察,按面試總成績從高到低取前2名進入組織考察。

(四)組織考察。成立考察組,對應聘者進行組織考察。

組織考察采取個別談話、查閱檔案、同考察對象面談等方法,對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。

(五)討論決定

根據面試和組織考察的綜合情況,召開公開選聘領導小組會議,討論決定比例2:1,決定1名擬任人選。

(六)公示

擬任職人選進行公示,公示期五個工作日。

(七)聘任上崗

公示結束后,由阿城區財政局代表哈爾濱市阿城區金都資本運營有限公司出資人同擬任人選簽訂《哈爾濱市阿城區金都資本運營公司經理聘用合同》。

六、聘任管理

(一)實行聘任制。聘期三年,其中試用期一年。試用期滿后,經考核合格的,繼續聘用;考核不合格的,解聘經理職務。

(二)工資待遇面議。

(三)聘期屆滿考核合格后,由區財政局向區政府提出優先聘任建議。

(四)組織人事關系調入阿城經濟開發區。

七、紀律和監督

公開選聘的《公告》、資格審查合格人員名單、面試人員名單、組織考察人員名單、擬任職公示人員名單,均通過阿城區政府網向社會公布,將公開選聘工作置于廣大干部群眾的監督之下。在公開選聘過程中,區監察委全程監督,對干部群眾反映的問題,及時、認真查清,受理電話:53722124。對于違反工作紀律的,一經發現,要嚴肅查處。實行公開選聘工作回避制度。在公開過程中有下列情況之一的,不得聘任:

1.偽造學歷、學位、培訓、獎勵等證書。

2.誹謗、誣告其他競聘人員。

3.拉攏、賄賂或威脅、恐嚇選聘工作人員。

4.有其他違法違紀行為。

八、其它未盡事宜經公開選聘領導小組研究同意后執行。

黑龍江阿城經濟開發區管理委員會

哈爾濱市阿城區財政局

哈爾濱市阿城區人力資源和社會局

2020年5月24日

(責任編輯:李亦)

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